Woman Chronicles Layoff Anxiety Sa Walong Oras na Pagpapaputok ng Kumpanya

Trending

Ang pagkabalisa sa layoff ay hindi biro. Sa kaliwa't kanan na paglitaw ng mga pagpapaputok, ang mga manggagawa ay madalas na nag-aalala kung saan magmumula ang kanilang susunod na suweldo kung sila ay mabiktima ng isang buong kumpanya na tanggalan sa trabaho.

Ang artikulo ay nagpapatuloy sa ibaba ng ad

At isa TikTok Naidokumento ng creator kung ano ang pakiramdam na harapin ang isang buong araw ng kawalan ng katiyakan nang ihayag ng kanyang employer na 10 porsiyento ng kanyang mga katrabaho — posibleng kasama ang kanyang sarili — ay mawawalan ng trabaho sa loob ng walong oras. Narito ang nangyari.

Ang artikulo ay nagpapatuloy sa ibaba ng ad

Isinalaysay ng isang babae ang kanyang pagkabalisa sa layoff sa isang viral video.

Sa kanyang viral video , @nat__tucker Isinalaysay ni (Nat Tucker) ang isang araw sa kanyang buhay nang natakot siyang tanggalin siya ng kanyang kumpanya. Pinasimulan ng creator na nagtatrabaho siya sa isang ahensya sa advertising/marketing sa New York at nakatanggap ng nakakaalarmang email mula sa kanyang employer na mahalagang nagsasaad na plano nilang tanggalin ang 10 porsiyento ng mga manggagawa ng kumpanya sa araw na iyon. Ayon sa email, kung wala kang narinig pagsapit ng 5 p.m. EST, ikaw ay 'nasa malinaw.'

Sinabi rin ni Nat na dumating ang email sa kanyang inbox noong 8:30 a.m. at sinabi ng kanyang employer na magkakaroon ng company-wide meeting sa 5:30 p.m.

Nang i-record ng creator ang kanyang unang clip, binanggit niya na 11 a.m. pa lang at kailangan niyang maghintay ng anim pang oras para malaman kung maaari niyang panatilihin ang kanyang trabaho.

Ang artikulo ay nagpapatuloy sa ibaba ng ad

Ipinaliwanag din ni Nat kung gaano nakaka-anxiety ang makatanggap ng mga abiso sa kanyang laptop dahil nag-aalala siyang maglaman ito ng kinatatakutang one-on-one na layoff meeting.

Ang artikulo ay nagpapatuloy sa ibaba ng ad

At sa kabila ng kanyang kamakailang pag-promote, inamin ng creator na siya ang pinakakaunti sa lahat na may katulad na titulo — ibig sabihin ay maaari siyang maging isa sa mga unang pumunta.

'Gusto ko lang gawin ito upang masubaybayan kung ano ang nangyayari at mag-post din tungkol dito dahil ito ay isang bagay na nangyayari sa maraming tao,' sabi ni Nat tungkol sa kanyang pangangatwiran sa paglikha ng isang TikTok tungkol sa sitwasyon. 'Alam kong maraming tao ang natanggal sa trabaho.'

Ang artikulo ay nagpapatuloy sa ibaba ng ad

Ibinahagi ng creator ang kanyang mga tip para sa pagharap sa pagkabalisa sa layoff.

Sa kabuuan ng kanyang halos limang minutong video, ibinahagi ni Nat ang ilang paraan kung paano niya hinarap ang stress ng isang potensyal na pagpapaputok. Mula sa pagputol ng kanyang mga kuko upang maiwasan ang pagkagat hanggang sa pagtawag sa kanyang ama hanggang sa paglilinis ng bahay habang nagpapasabog ng musika, sinubukan ng creator ang lahat ng kanyang makakaya upang maalis ang kanyang isip sa nalalapit na kapahamakan.

At para matiyak na mangunguna siya sa ibang lugar, gumugol si Nat ng ilang oras sa pagtugon sa mga recruiter tungkol sa iba pang mga oportunidad sa trabaho. 'Nababalisa pa rin ako, ngunit sinusubukan kong kontrolin kung ano ang magagawa ko,' pag-amin ng lumikha.

Ang artikulo ay nagpapatuloy sa ibaba ng ad

Bandang 4:30 p.m., pumunta si Nat sa TikTok para mag-alok ng isa pang update tungkol sa sitwasyon. Habang nag-journal siya, napagtanto ng creator na malamang na panatilihin niya ang kanyang trabaho.

Ang artikulo ay nagpapatuloy sa ibaba ng ad

Pagkatapos, noong 5:30 p.m., sumali si Nat sa company-wide meeting at opisyal na alam niyang iniiwasan niya ang mga tanggalan. Sa kanyang caption, ipinahayag ng creator ang kanyang pasasalamat tungkol sa pananatiling trabaho ngunit binanggit niya na ang diskarte ng kanyang kumpanya ay labis na nakaka-stress.

'I'm still employed, thankfully,' pagbabahagi ni Nat. 'Ngunit ang kawalan ng katiyakan ay mahirap harapin.'

At ang isang user sa seksyon ng komento ay hindi maaaring sumang-ayon pa. 'Ito ay isang magulo na paraan upang gawin ito,' isinulat nila. 'Kailangan ng mga kumpanya na gumawa ng mas mahusay.'